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        銷售培訓講師崗位職責、要求以及未來可以發展的方向

        添加時間:2018-05-28 11:34:11
        瀏覽次數: 0
        銷售培訓講師肩負著一線促銷員的培訓工作和管理工作,如果促銷員是“臨門一腳”進攻隊員,銷售培訓講師就是輔導進攻隊員技術的教練員,銷售培訓講師工作業績將很大程度上影響“臨門一腳”的準確性及進攻力。

        銷售培訓講師崗位職責
        1.對招聘的新員工,新的銷售人員,及時進行入門培訓; 
        2.根據公司目標及市場情況,制定階段性的培訓計劃; 
        3.根據培訓計劃,每周不低于一次對銷售員進行培訓(培訓前必須針對培訓內容做充分的準備工作); 
        4.對培訓結果進行考核,根據考核結果修正培訓計劃; 
        5.對銷售員進行管理,了解每個銷售人員情況; 
        6.根據銷售員管理及考核辦法,對銷售員定期進行考核; 
        7.定期到店面與銷售員進行溝通,了解一線情況,幫助銷售員解決工作中實際遇到的困難和問題;
        8.收集和熟悉競爭品牌產品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓; 
        9.收集市場信息,及時反饋有關部門。

        銷售培訓講師崗位要求
        1.有過硬的實戰經驗;
        2.豐富的理論造詣;
        3.有良好的語言表達能力和控場能力;
        4.出色的授課技巧。

        銷售培訓講師發展方向
        沒有豐富的實際經驗,沒有大量的思考是做不到的。除了實際經驗和思考以外,銷售培訓講師還要不斷學習,擴充自己的知識面和視野,否則也很難有“思想”。
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